Unternehmenskultur verstehen

Die Basis für den langfristigen Erfolg

Verlag: Cosmos
Erscheinungsdatum: 01.09.2015
Seitenzahl: 228
Autor(en): Hans R. Hässig / Roland F. Stoff
ISBN: 3856212329
Preis: 69,00
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Unternehmenskultur verstehen

Kultur ist Chefsache und die einzige Führungsaufgabe, die nicht delegiert werden kann. Ein klares Profil und Authentizität im Ausdruck nach innen und aussen repräsentieren den wirksamen Markenwert einer Unternehmung und verringern zudem nachweislich Kraft-, Energie- und Kontrollaufwand.

Der Anspruch der Autoren für das Buch "Unternehmenskultur verstehen" ist, die Unternehmenskultur zu erklären, um sie zu verstehen; die Wahrnehmung für die Unternehmenskultur zu schärfen; die Bedeutung und den Nutzen der Unternehmenskultur aufzuzeigen; die Zusammenhänge verständlich und nachvollziehbar darzustellen; mit Beispielen aus der Praxis Glaubwürdigkeit zu hinterfragen; über Erkenntnisse zu eigenen Rezepten anzuregen; Hilfsmittel für die Steuerung der Unternehmenskultur zu zeigen; Freude und Lust zu wecken, die eigene Unternehmenskultur zu gestalten; als Inspirationsquelle und Nachschlagewerk zu dienen.

Das meint die Redaktion von Controlling-Portal.de

Eine Unternehmenskultur zeichnet den Mitarbeitern Leitlinien vor für selbstständige Entscheidungen. Das erleichtert Führung. So kann eine bewusst gepflegte Kultur die Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens beträchtlich steigern. So die These der beiden schweizerischen Unternehmensberater Hans R. Hässig und Roland F. Stoff in ihrem Buch "Unternehmenskultur verstehen". Sie erklären den Begriff der Unternehmenskultur und leiten den Leser dazu an, die eigene Unternehmenskultur zu verstehen. Schließlich skizzieren Hässig und Stoff Wege, auf denen sich Unternehmenskultur gestalten oder verändern lässt. Dies alles in einem leicht verständlichen Ton.

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